职位描述

岗位职责

一、所有维修电工必须服从公司领导的统一指挥安排，按时按质完成领导下达的各项维修任务。
二、在维修过程中，必须严格按照安全操作规程进行，努力做到 故障判断准确，维修快捷安全 ，故障维修彻底，不留安全隐患。
三、所有维修电工必须树立 服务第一 的思想，做到 主动、热情、耐心、周到 ，随叫随到，不拖拉怠慢，维修工作结束后要对所维修的设备试运行，待正常运行后并与设备操作者交接清楚方可离开。
四、在没有维修任务时，对个人划定的保养区的用电设备做好维护保养工作，平时加强巡视检查，对在巡视检查中发现的问题及时处理，对一时无法处理的问题，汇报领导另行安排时间处理。
五、对于生产过程中，电气设备突发性故障而且严重威胁人身和设备安全或者严重影响生产的情形，必须无条件立即解决，情况危急的及时做应急处理，需要协调配合工作的及时汇报领导，由车间和部门领导组织协调。
六、所有维修电工必须严格遵守公司的各项管理制度，遵守劳动纪律，正确穿戴防护用品。
七、所有维修电工必须妥善保管好自己使用的维修工具和维修用备品配件，不准乱丢乱放，如因为个人保管不善，造成遗失或损坏由个人承担责任。
八、对存在有如下不良行为的维修电工，将按照公司相关考核制度考核：
1、拒不服从领导指挥和安排，强词夺理顶撞领导者；
2、严重违反操作规程操作，给被维修的设备留下新的次生隐患者；
3、工作不及时，拖拖拉拉消极怠工者；
4、服务态度恶劣，与被服务人员争执、谩骂者；
5、在规定完成的时间内，没有完成工作任务者；
6、因判断失误，致使故障范围扩大造成其它设备故障者；
7、检查发现在个人所在保养区内电气设备存在隐患者；
九、共同创造电工班和谐友好的氛围，尊敬领导团结周围同志，虚心学习、钻研技术，加强同志间的沟通交流，不断提高自身的品德修养和技术能力，更好地服务于电气设备的维修工作。
十、完成上级领导安排的临时性工作任务。

岗位要求

1、持有电工证
2、工作经历：具有五年以上电器设备的维修和管理经验
3、技能：熟悉电器设备的基本理论和安全技术要求，对强电具有丰富的实际操作经验，熟悉电器控制与机械设备的接口关系，熟悉电器设备的维护和保养基本程序，能独立解决电器的故障；
4、年龄：25—40岁；
5、了解生产环境的环境因素、重要环境因素和相关的消防知识。
6、了解用电适用的环境法律法规。
7、其它：勤奋，敬业，任劳任怨的工作精神，细致的工作态度，安全意识强。